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Ethias - Résultats 2025 : une performance record avec une croissance de 8%, un résultat net de 229 millions d'Euros et un ratio de solvabilité de 203%

Ethias confirme, en 2025, la solidité et la force de son modèle en combinant croissance soutenue, rentabilité maîtrisée et renforcement structurel de sa solidité financière. L’encaissement atteint 3,83 milliards d'Euros (+8 % par rapport à 2024) et le résultat net s’élève à 229 millions d'Euros (+8% par rapport à 2024), illustrant une dynamique de performance continue.

MediPrima - Extension aux médecins généralistes - Circulaire du SPP IS

Le SPP IS a mis à jour ses instructions pour les CPAS suite à l'intégration obligatoire des médecins généralistes dans MediPrima.

Les hébergements touristiques et la sécurité-incendie

Les services d'incendie et de secours

Le Plan de cohésion sociale (PCS) dans les villes et communes de Wallonie

Réformes fédérales : l’UVCW reçue par les ministres Clarinval et Quintin

L’UVCW poursuit activement son travail de représentation des pouvoirs locaux auprès des autorités fédérales. À un jour d’intervalle, ses représentants ont été reçus par David Clarinval, Vice-premier ministre et ministre de l’Emploi, de l’Economie et de l’Agriculture, et par Bernard Quintin, ministre de la Sécurité et de l’Intérieur. Deux rendez-vous stratégiques pour porter la voix des communes, des CPAS, des intercommunales, des zones de secours et de police.

MR-S -Possible réaffectation du financement vers les soins ambulatoires - Le Ministre répond à notre courrier

Au Parlement, le Ministre wallon de la Santé a déclaré envisager une réaffectation du financement des maisons de repos vers les soins ambulatoires. La Fédération des CPAS a réagi avec le secteur des MRS de façon argumentée et nuancée à cette éventualité.

Ensemble, soyons vigilants face au risque croissant d’incendie en forêt !

Sensibilisation, prévention et réactivité sont les trois mots d'ordre pour limiter le risque d'incendies en forêt

MR-S - Recrutement infirmier et soignant - Réflexions et outils

La Fédération des CPAS est de longue date interpellée par le terrain sur la difficulté de trouver du personnel infirmier et soignant en MR-S. En son sein, 20 % sont des infirmières, 40 % des aides soignantes.

Les maisons de repos et/ou de maisons de repos et de soins peuvent-elles être considérées comme dispensateurs de soins de santé et bénéficier de règles plus favorables en matière de délai de paiement (ou traitement) ?

Depuis la réforme des délais de paiement (dits « délais de traitement » désormais), les pouvoirs adjudicateurs doivent payer de manière plus rapide. Si la règle est désormais celle d’un délai de traitement uniquement de 30 jours (et non plus 30 jours de vérification et 30 jours de paiement), il existe des exceptions dont celle en faveur des « adjudicateurs qui dispensent des soins de santé ».

Zones de secours : des annonces sans garantie budgétaire

Si ces pistes sont bienvenues, l’Union des Villes et Communes de Wallonie s’inquiète de l’absence de garanties concrètes, notamment à la lecture du projet de budget fédéral initial 2025.

MR-S - Aide-soignant - Visa - Demande de simplification et accélération - Suivi

La Fédération des CPAS avait interpellé la Fédération Wallonie-Bruxelles (FWB) sur le problème du délai pour l’octroi visa des aides soignants en octobre 2024. Vu l’approche de la période des vacances et du besoin d’étudiants, elle a relancé la FWB en avril 2025.

Modèles relatifs aux articles 60 et 61

Pour aider les CPAS dans leurs différentes missions d’insertion, la Fédération des CPAS met à la disposition de ses membres des modèles de contrats de travail article 60, § 7, de conventions avec des partenaires (article 60 ou 61), de fiche de poste et d'évaluation de la collaboration. Vous trouverez, ici, les modèles de contrats et de conventions de mise à disposition pour les "Article 60, § 7". Les modèles de conventions ont été adaptés suite à la réforme de 2025.

MR-MRS - Circulaire nutrition et continence

Une réforme des normes en matière d’alimentation et de continence était prévue par un arrêté du Gouvernement wallon du 14 décembre 2023. Une circulaire explicative était attendue pour fin janvier. Le secteur avait réagi à son projet. La version finale a été signée en mars 2025. Elle confirme une série d’orientations annoncées par la Fédération des CPAS en février.

Contrôle et entretien des hydrants pour l’extinction des incendies : une convention proposée par la SWDE aux communes qu’elle dessert en eau

Les hydrants pour l’extinction des incendies relèvent depuis toujours de la compétence et de la responsabilité communale. Cependant, la plupart des réseaux de distribution d’eau ont été confiés à une intercommunale ou à la SWDE. Cette dernière invite donc les communes dont elle assure la gestion du réseau à conclure une convention, à titre onéreux, pour le contrôle et l’entretien des hydrants.

Ethias en 2024 : croissance confirmée, stratégie renouvelée et engagement territorial renforcé

Ethias demeure un partenaire clé des pouvoirs locaux

L'invité du mois: Philippe Lallemand, Chief Executive Officer – Ethias

Article 60, § 7 : guide à l’usage des partenaires du CPAS

La Fédération des CPAS wallons a créé un guide à l'usage des partenaires pour des personnes engagées sous contrat article 60, § 7. Mise à jour, janvier 2025.

Wallonie Santé - Climate Résilience Loan: un prêt pour s'adapter au dérèglement climatique

Wallonie Santé innove et lance le prêt « Climate Resilience Loan » qui permet, à des conditions très avantageuses, de mener à bien les mesures d’adaptation utiles. Les solutions sont variées: végétalisation des murs ou des toitures, protection solaire, renforcement des structures des bâtiments, ventilation, rafraîchissement de l’air, bassins d’orage, etc.

Ethias obtient un solide premier Rating ESG de la part de Sustainable Fitch

Après analyse détaillée de la stratégie, des activités et de la gouvernance en matières environnementale, sociale et de gouvernance (ESG) ainsi que de leur mise en œuvre, Sustainable Fitch a attribué à Ethias S.A. un rating ESG d’entité de « 2 », basé sur un score de 63. Cette notation souligne la solide performance d’Ethias sur l’intégration active des dimensions et critères ESG dans ses processus business, stratégiques et d’investissement. Ce scoring place Ethias parmi les 25 % des institutions financières les mieux notées à ce jour, aucune institution financière n’ayant encore atteint la note maximale de « 1 ».