Démythifier le contrôle interne
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Mandataires

Démythifier le contrôle interne

Mieux contrôler la gestion de ma commune

La réforme des grades légaux porte différents nouveaux outils de management. Après le comité de direction, l’organigramme, la lettre de mission ou le contrat d’objectifs, le "contrôle interne" est un de ces outils. Il interpelle les décideurs locaux et les inquiète parfois grandement.

Cette formation analysera le contrôle interne sous l’angle de la maitrise de l’organisation. Avoir la maitrise de l’organisation, c’est gérer, maitriser et traiter les risques. Il s’agit de s’assurer qu’au sein d’une organisation, on sait ce qu’on doit faire, on vérifie si et comment on le fait et on s’adapte si on constate qu’on n’y parvient pas. Cette maitrise assure une sécurité raisonnable quant à l’atteinte des différents objectifs qu’une organisation se fixe.

Objectifs

À l’issue de cette formation, vous serez en mesure de :

  • préciser en quoi consiste un système de contrôle interne au regard d’une culture du progrès ;
  • identifier les différences entre le contrôle interne et les systèmes d’audit ;
  • envisager la mise en place d’un système de contrôle interne, tenant compte des objectifs du CDLD ;
  • identifier un niveau de sécurité raisonnable.

Prérequis

La formation est un module de sensibilisation qui ne nécessite aucun prérequis.

Intervenant(s)

Brigitte SOMERS (Consultante - Somers Conseil)

PROGRAMME

Après avoir présenté les référentiels internationaux (car on ne part pas de rien), la formation présentera les différentes étapes de construction d’un système de contrôle interne et la manière de l’adapter à sa réalité communale. Elle s’appuiera sur le pragmatisme de terrain des formateurs et travaillera sur des exemples pratiques.

Méthodologie

Toutes nos formations traitent prioritairement de préoccupations des entités publiques locales (communes, CPAS, SLSP, zones de police et de secours et intercommunales).

Nos formateurs veillent à alterner leurs exposés théoriques avec des moments d’échanges (mise en situation, séance de questions-réponses, exercice en sous-groupe, …) qui confrontent la théorie aux réalités vécues par les agents et cadres dirigeants des entités publiques locales.

En amont de la formation, chaque participant a la possibilité, via un questionnaire en ligne, de préciser aux formateurs ses attentes et problématiques de terrain. 

La formation dispose d’un espace sur l’eCampus de l’UVCW. Cet espace rassemble toutes les ressources pédagogiques (vidéo de présentation, support de formation, annexe documentaire, …) ; des ressources qui resteront accessibles après la formation et évolueront avec le temps.

Informations pratiques

Si la formation est organisée en présentiel

Le prix comprend la participation à la formation, les supports pédagogiques, les pauses-café et le lunch éventuel.

Quelques jours avant la formation, un mail vous sera envoyé afin de vous rappeler les aspects pratiques et préciser, si besoin, quelques points d’organisation.

Si la formation est organisée en distanciel

La participation à la formation nécessite que vous disposiez d'un ordinateur connecté à Internet avec des haut-parleurs ou un casque.

Idéalement, nous vous conseillons de télécharger l’application (en cliquant ici) ou d'utiliser une version récente du navigateur Chrome.

Avant la formation, vous pouvez tester :

Au plus tard la veille de la formation, un mail vous sera envoyé afin de vous rappeler les aspects pratiques et préciser, si besoin, quelques points d’organisation.


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Cette formation n'est actuellement pas planifiée ou est complète

Informations importantes
Cette formation est uniquement organisée à la demande. Contactez-nous pour en savoir plus ! Elle est prioritairement dédiée aux membres des collèges communaux.

Durée

0,5 jour

Organisé par

Union des Villes et Communes de Wallonie

Renseignements

Stijn Bredo
Tél: 081/24.06.38