Lettre ouverte aux accueillant.e.s conventionné.e.s et salarié.e.s en FWB

L’UVCW est co-signataire de la lettre ouverte qui est jointe, et qui a pour but de clarifier le travail effectué depuis des années par différentes fédérations et organisations syndicales en vue de l’aboutissement du statut de salarié des accueillantes d’enfants.

L’UVCW n’a peut-être pas obtenu toutes les revendications souhaitées, toutefois, nous estimons que l’actuelle campagne de désinformation menée à propos du statut de l’accueillante tant conventionnée que salariée crée de la confusion alors que le secteur a besoin d’être mobilisé en cette période de pandémie.