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Mis en ligne le 1er Décembre 2021

Inconnu ou presque au sein des pouvoirs locaux wallons avant la crise sanitaire, le télétravail a été mis en œuvre à l’occasion de la crise Covid-19. Cette nouvelle manière d’organiser le travail a généré des questions, séduit certains et d’autres moins, voire pas du tout. Mais, très vite, l’idée que le télétravail à temps partiel serait la nouvelle manière de travailler a fait son chemin.

Dans ce contexte, le ministre wallon des Pouvoirs locaux, Christophe Collignon, a publié une circulaire relative au télétravail régulier et au télétravail occasionnel dans la fonction publique locale wallonne. C’est cette circulaire et le modèle de règlement qui en est tiré qui font l’objet du présent article.

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L'auteur

Isabelle Dugailliez

Conseiller juridique à l'Union des Villes et Communes de Wallonie

Licenciée en droit de l'Université catholique de Louvain et titulaire d'un master complémentaire en droit social (ULB), elle exerce actuellement la fonction de conseiller juridique à l'Union des Villes et Communes de Wallonie. Les matières relevant de sa compétence sont le personnel de la fonction publique locale en général et plus particulièrement celui des zones de secours et des zones de police, mais aussi la protection de la vie privée du travailleur ainsi que la propriété intellectuelle.

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Date de mise en ligne
1er Décembre 2021

Type de contenu

Matière(s)

Personnel / RH
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